Explore modelos como VUCA, BANI e Cynefin para liderar a transformação digital em cenários de mudança. Aprenda sobre disrupção, cultura organizacional e inovação com frameworks como Kotter e McKinsey 7S. Prepare-se para liderar com agilidade, adaptabilidade e foco no impacto organizacional.

Aprenda a conduzir transformações ágeis com Scrum, Kanban e ferramentas de gestão visual. Domine os princípios do Manifesto Ágil, melhoria contínua e práticas como Daily e Retrospectivas. Desenvolva um mindset colaborativo e adaptável para liderar e integrar equipes ágeis com foco em valor.

Compreenda agilidade organizacional e papéis como Scrum Master e Product Owner. Aprenda sobre estruturas ágeis como Spotify, organizações exponenciais e modelos bimodais. Desenvolva liderança adaptativa e habilidades para atuar em ambientes colaborativos e complexos, com foco em flexibilidade e protagonismo.